THE-WAY

オフィスの在り方

『つまらない“オフィス構築”に終止符を 企業成長の未来から、新しいオフィス創りを思考する』~JAPAN LEADERS SUMMIT 2023 in 九州レポート2023.11~

#オフィス

#オフィスの在り方

2023年11月17日に福岡のザ・リッツ・カールトン福岡にて開催された『JAPAN LEADERS SUMMIT 2023 in 九州』。次世代を担う経営者に向けて、ビジネスの成功事例や表面的なノウハウだけではなく、“No.1”を目指す上で求められる戦略的な思考、マインドなどをひも解くためのセミナーとして開催されました。 従来はオンラインで行われていた『JA...

リクルートの九段下オフィスを見学。      ~FMsalonオフィスツアーレポート2023.11~

#オフィスツアー

#オフィスの在り方

株式会社HATARABAでは、ファシリティ担当の方に向けた会員制サロンFM salonを運営しています。本記事は、2023年11月8日(水)に株式会社リクルート(以下、リクルート社)の九段下オフィスで行われたオフィスツアーの様子についてのレポートです。 FMsalonご参加企業 今回は、以下の企業のファシリティ担当者にご参加いただきました。【参加企業】fre...

オフィス構築運用の体験談・ここだから言える苦労話 東急リバブルの《オフィスツアーレポート》

#オフィス

#オフィスツアー

#オフィスの在り方

オフィス移転、オフィスレイアウト変更は、企業の働き方・生産性に関わる大きなターニングポイントです。しかし、構築前に全てをシミュレーションするのは難しく、オフィス運用担当の皆さまの苦労は尽きないと思います。 他社のオフィス見学し事例から学ぶことで、自社オフィスの課題解決のきっかけにもなる「オフィスツアー」。 本記事は好評につき2回目の開催となった、東急リバブル...

企業が抱える課題と従業員の課題認識は違う? 働き方とオフィスの最適化を探る。

#オフィス

#オフィスの在り方

#働き方改革

「優秀な人材が確保できない」「教育しても定着しない」「働き方の多様化についていけない」「生産性や従業員の満足度が向上しない」など、企業の経営者やオフィス構築担当者は従業員に対してさまざまな課題を抱えています。 一方、従業員側は異なる課題認識を持っている場合があり、両者の認識のズレから、一向に解決に向かわないというケースも少なくありません。 この記事では、オフ...

オフィスソリューション×ITソリューションで「働き方改革」を実現 日経グループQESの《オフィスツアーレポート》

#オフィス

#オフィスツアー

#オフィスの在り方

#オフィス移転

#コミュニケーション

従来の「オフィスに出社し、決められた席で働く」というスタイルに変わり、ABWのように自由度の高い働き方を採用する企業が増えています。 株式会社QESでも、2021年10月「KABUTO ONE」ビルへの移転をきっかけに、自社のオフィスを一新し、新しい働き方にチャレンジされています。 オフィス空間、ICTツール、働き方の改革、社員意識の変わり方などをお話しなが...

なぜ、感度の高い企業は福岡を選ぶのか。 年50社以上が立地するポテンシャルとは? 企業誘致セミナー「福岡進出」参加レポート

#オフィスの在り方

#オフィス移転

2023年7月26日、福岡市のポテンシャルに興味を持つ企業に向け、2010年の初当選から10年をかけて同市の経済成長と質の高い暮らしの両立を牽引してきた高島宗一郎市長、実際に福岡に進出を果たした企業、ビル開発を手がけるデベロッパーなどが「福岡の今とこれから」を語るセミナーが開催されました。 福岡市が秘めるビジネスの可能性にいち早く注目し、「オフィス体験価値の...

LINEの四谷本社オフィスを見学。 ~FMsalonオフィスツアーレポート2023.7~

#FMsalon

#オフィス

#オフィスツアー

#オフィスの在り方

当社では、ファシリティ担当の方に向けた会員制サロンFMsalonを運営しています。 本記事は、2023年7月5日(水)にLINE株式会社(以下、LINE社)の本社が入るYOTSUYA TOWER(コモレ四谷)で行われたオフィスツアーの様子についてのレポートです。 FMsalonご参加企業 2023年度に入って初開催となったFMsalonです。この日は過去最多...

「移転の価値観」から変えていく 攻める街・福岡市で叶える 未来のオフィスの選び方

#オフィスの在り方

#オフィス移転

これまで、東京に本社を構える企業の本社機能移転や支店の設置といえば、商圏人口や商圏規模で出店先を選ぶのが定石でした。 オフィスコンサルティングを行う側も、賃料や坪数、交通の利便性、ビルのスペックなど、ごく一般的な条件を「点」で積み重ねるノーマルな手法での差別化しか行ってこなかったのです。 しかし、「街に力があれば、オフィスの選び方も自ずと変わる」と語るのは、...

個から組織への働き方改革 組織として成長できるオフィスを目指した 東急リバブルの《オフィスツアーレポート》

#オフィス

#オフィスツアー

#オフィスの在り方

昔ながらの体制の企業が、働き方改革をし理想のオフィスを目指すまでに、どのような過程を経て、どのような苦労があり、それをどのように乗り越えたのでしょうか。 他社のオフィス見学をし事例から学ぶことで、自社オフィスの課題解決のきっかけにもなる「オフィスツアー」。 本記事は事業本部だけで300名を越える社員を抱え、不動産に精通した東急リバブル株式会社ソリューション事...

【受付終了】 オフィスソリューション × ITソリューションで 「働き方改革」を実現 日経グループQESのオフィスツアー

#オフィスツアー

#オフィスの在り方

#コミュニケーション

確かな技術と実績で、企業のITシステムの構築からオフィス環境の実現までサポートする株式会社QES。2021年10月、KABUTO ONEビルへの移転をきっかけに、自社のオフィスも一新し新しい働き方にチャレンジされています。 本社オフィスは、ワークスタイルに合わせた4つのエリアに分け、自由に場所を選ぶスタイル。「集中エリア」「チームビルディングエリア」「活動エ...

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